教育年報1992年(H4)-021/225page
3) 会 場
県庁12階講堂
4) 参 加 者
平成3年10月1日から平成4年9月30日の間に任命さ
れた委員57名
5) ○ 講 演
・演題「今、こどもたちは……」
講師 倉島一博先生
○ 講 話
演題「教育委員会の組織と運営について」
講師 新国総務課主幹
○ 研究協議
指導助言者 山下総務課長
(7) 平成4年度地方連絡協議会長研修会
1) 主 催
福島県市町村教育委員会連絡協議会
福島県教育委員会
2) 期 日
平成5年1月11日(月)〜12(火)
3) 会 場
福島市飯坂町「あづま荘」
4) 参 加 者
市町村教育委員会地方連絡協議会会長 16方部16名
5) 内 容
○ 平成4年度本会運営状況並びに来年度運営の見通し
○ 講話 「当面する教育行政の諸問題」
総務課長 山下和茂
○ 研究協議
協議題 「当面する教育行政上の諸問題について」
4 市町村教育関係運営・予算編成資料に
ついて
県教育委員会は、教育委員会の活性化及び市町村教育行政
の着実な発展向上を図るため、例年「予算編成に対する要望
事項」を作成し第2回の教育長会議に説明してきた。今年度
は、「予算編成資料」として、各市町村の実態調査の結果及
び運営のための資料を取りまとめるとともに、予算編成に対す
る要望も併せて提示した。
第10節 職員団体との話し合い
平成4年度における「福島県教職員組合」
「福島県高等学校教職員組合」「福島県立高等学校教職員組合」
「福島県学校事務職員組合」との話し合いのうち、主なものは次のとお
りである。
福島県教職員組合
1 4月17日
(1) 基本賃金の引き上げ及び賃金体系の是正について
(2) 義務教育費国庫負担制度の堅持について
(3) 完全適休2日制の実現について
(4) 公的年金制度の確立について
2 7月 6日
(1) 完全週休2日制実施の見通しについて
(2) 夏季休業中における勤務について
(3) 学校週5日制について
3 11月11日
(1) 人事委員会勧告に基づく92賃金改善の早期確定と早期
支給について
(2) 一時金の一律支給について
(3) 通勤・住居手当の県独自の改善について
(4) 学校事務職員、栄養職員の昇格・昇任基準について
(5) 学校週5日制の早期完全実施について
(6) 多忙化排除について
4 11月20日
(1) 人事委員会勧告に基づく92賃金改善の実施について
福島県高等学校教職員組合
1 5月15日
(1) 92人事院、人事委員会の早期勧告及び早期完全実施に
ついて
(2) 特殊業務手当の増額について
(3) 入試手当の改善について
(4) 教職員の完全週休2日制の速やかな実施について
(5) 学校週5日制の早期完全実施について
2 7月15日
(1) 教職員給与の引上げについて
(2) 教育予算の拡充について
(3) 高校40人以下学級の早期実現について
(4) 教職員定数増について
3 9月21日
(1) 人事委員会勧告の早期完全実施について
(2) 教育予算の増額と施設、設備等の充実について
(3) 旅費の増額について
(4) 完全週休2日制の早期実現について
4 11月12日
(1) 人事委員会勧告に基づく賃金改善について
福島県立高等学校教職員組合
1 4月30日
(1) 教職員賃金等の大幅引上げについて
(2) 勤務条件の改善、教職員定数の大幅増について
(3) 教育予算の大幅増について
2 9月21日
(1) 教職員の大幅増について
(2) 勤務条件の改善、教育条件の改善、教育予算大幅増に
ついて
(3) 学校週5日制について
3 11月12日
(1) 人事委員会勧告の早期完全実施について
(2) 特別昇給、ワタリなどの改善について
福島県学校事務労働組合
1 9月30日
(1) 賃金の引上げについて