教育年報1992年(H4)-021/225page

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 3) 会   場

   県庁12階講堂

 4) 参 加 者

   平成3年10月1日から平成4年9月30日の間に任命さ

  れた委員57名

 5) ○ 講   演

   ・演題「今、こどもたちは……」

     講師 倉島一博先生

  ○ 講   話

     演題「教育委員会の組織と運営について」

      講師 新国総務課主幹

  ○ 研究協議

      指導助言者  山下総務課長

(7) 平成4年度地方連絡協議会長研修会

 1) 主   催

   福島県市町村教育委員会連絡協議会

   福島県教育委員会

 2) 期   日

   平成5年1月11日(月)〜12(火)

 3) 会   場

   福島市飯坂町「あづま荘」

 4) 参 加 者

   市町村教育委員会地方連絡協議会会長 16方部16名

 5) 内   容

  ○ 平成4年度本会運営状況並びに来年度運営の見通し

  ○ 講話  「当面する教育行政の諸問題」

         総務課長 山下和茂

  ○ 研究協議

     協議題 「当面する教育行政上の諸問題について」

 4 市町村教育関係運営・予算編成資料に

  ついて

 県教育委員会は、教育委員会の活性化及び市町村教育行政

の着実な発展向上を図るため、例年「予算編成に対する要望

事項」を作成し第2回の教育長会議に説明してきた。今年度

は、「予算編成資料」として、各市町村の実態調査の結果及

び運営のための資料を取りまとめるとともに、予算編成に対す

る要望も併せて提示した。

第10節 職員団体との話し合い

 平成4年度における「福島県教職員組合」

「福島県高等学校教職員組合」「福島県立高等学校教職員組合」

「福島県学校事務職員組合」との話し合いのうち、主なものは次のとお

りである。

福島県教職員組合

1 4月17日

 (1) 基本賃金の引き上げ及び賃金体系の是正について

 (2) 義務教育費国庫負担制度の堅持について

 (3) 完全適休2日制の実現について

 (4) 公的年金制度の確立について

2 7月 6日

 (1) 完全週休2日制実施の見通しについて

 (2) 夏季休業中における勤務について

 (3) 学校週5日制について

3 11月11日

 (1) 人事委員会勧告に基づく92賃金改善の早期確定と早期

  支給について

 (2) 一時金の一律支給について

 (3) 通勤・住居手当の県独自の改善について

 (4) 学校事務職員、栄養職員の昇格・昇任基準について

 (5) 学校週5日制の早期完全実施について

 (6) 多忙化排除について

4 11月20日

 (1) 人事委員会勧告に基づく92賃金改善の実施について

福島県高等学校教職員組合

1 5月15日

 (1) 92人事院、人事委員会の早期勧告及び早期完全実施に

  ついて

 (2) 特殊業務手当の増額について

 (3) 入試手当の改善について

 (4) 教職員の完全週休2日制の速やかな実施について

 (5) 学校週5日制の早期完全実施について

2 7月15日

 (1) 教職員給与の引上げについて

 (2) 教育予算の拡充について

 (3) 高校40人以下学級の早期実現について

 (4) 教職員定数増について

3 9月21日

 (1) 人事委員会勧告の早期完全実施について

 (2) 教育予算の増額と施設、設備等の充実について

 (3) 旅費の増額について

 (4) 完全週休2日制の早期実現について

4 11月12日

 (1) 人事委員会勧告に基づく賃金改善について

福島県立高等学校教職員組合

1 4月30日

 (1) 教職員賃金等の大幅引上げについて

 (2) 勤務条件の改善、教職員定数の大幅増について

 (3) 教育予算の大幅増について

2 9月21日

 (1) 教職員の大幅増について

 (2) 勤務条件の改善、教育条件の改善、教育予算大幅増に

  ついて

 (3) 学校週5日制について

3 11月12日

 (1) 人事委員会勧告の早期完全実施について

 (2) 特別昇給、ワタリなどの改善について

福島県学校事務労働組合

1 9月30日

 (1) 賃金の引上げについて


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