給与の種類 |
支 給 条 件 |
支 給 日 |
備 考 |
支 給 対 象 者 |
支給率又は支給額 |
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10 勤勉手当 |
基準日に在職する職員及び基準日前1月以内 |
(給料+教職調整額)×期間率 |
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51.4.1 |
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に退職又は死亡した職員。 |
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6月1日 |
50/100 |
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6月15日 |
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12月1日 |
60/100 |
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12月5日 |
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11 寒冷地手当 |
(1)支給対象職員 |
(1)基準額 |
8月10日 |
558.9改定 |
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1) 基準日に在職する場合 |
事項 |
定 率 分 |
定 額 分 |
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2) 基準日の翌日から翌年の2月末日
までの間に採用された場合(支給割合による。) |
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世帯主である職員 |
その他 |
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3)基準日の翌日から翌年の2月末日までの間に
無給休職者等から寒冷地において |
級地 |
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扶養親族 あり |
扶養親族 なし |
の職員 |
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手当 |
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復職した場合(支給割合による。) |
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% |
円 |
円 |
円 |
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(2)追給対象職員(追給割合による。) |
5級地 |
30 |
63,100 |
42,000 |
21,000 |
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寒冷地手当の支給を受けた者に、基準日 |
4級地 |
23 |
49,100 |
32,800 |
16,400 |
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の翌日から翌年の2月末日までの間に次の |
3級地 |
17 |
36,100 |
24,000 |
12,000 |
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事由が生した場合 |
2級地 |
12 |
25,900 |
17,200 |
8,600 |
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1) 支給額の高い級地へ異動した場合 |
1級地 |
7 |
14,000 |
9,400 |
4,700 |
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2)支給額の高い世帯等の区分になった場 |
(2)附加定額 |
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合 |
(4・5級地に勤務する職員) |
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3) 支給額の高い休職給の割合になった場合 |
事項 |
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4)有給休職者が復職した場合
(3)返納対象職員(返納割合による。) |
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世帯主である職員 |
その他 |
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寒冷地手当の支給を受けた者に、翌年の |
級地 |
扶養親族 あり |
扶養親族 なし |
の職員 |
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1月末日までの間に次の事由が生した場合 |
5級地 |
26,100 |
17,400 |
8,700 |
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1) 支給額の低い級地へ異動した場合 |
4級地 |
13,000 |
8,600 |
4,300 |
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2) 支給額の低い世帯等の区分になった場合 |
(3)支給割合 |
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3) 支給額の低い休職給の割合になった場 |
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割 合 |
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4) 有給休職者以外の者が有給休職者にな合 |
時期の区分 |
支給地域以外の地域
からの異動の場合 |
その他
の場合 |
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った場合 |
基準日の翌日か |
100/100 |
80/100 |
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5)無給休職者等となった場合 |
ら11月末日まで |
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6)職員でなくなった場合(ただし死亡を |
12月1日から |
75/100 |
60/100 |
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除く。) |
12月末日まで |
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1月1日から |
50/100 |
40/100 |
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1月末日まで |
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2月1日から |
25/100 |
20/100 |
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2月末日まで |
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(4)追給割合 |
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割 合 |
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時期の区分 |
(イ)寒冷地手当の額の異な |
(ロ)その他 |
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る地域への
異動の場合 |
の場合 |
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基準日の翌日か |
100/100 |
80/100 |
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ら11月末日まで |
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12月1日から |
75/100 |
60/100 |
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12月末日まで |
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1月1日から |
50/100 |
40/100 |
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1月末日まで |
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2月1日から |
25/100 |
20/100 |
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2月末日まで |
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(注)追給事由が重複し、事由の中に級地 |
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区分の高い地域への異動が含まれてい |
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る場合な(イ)の割合による。 |
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